12:38 17.10.2012 |   1012



Государственная дума приняла в первом чтении правительственный законопроект, регулирующий трудовые отношения между работодателями и работниками «на дому», в соответствии с которым могут быть внесены поправки в Трудовой кодекс РФ и федеральный закон «Об электронной подписи».

Законопроект предусматривает введение такого понятия, как «дистанционный работник». Трудовой договор с такими сотрудниками может заключаться в электронном виде. В этой связи предлагается установить возможность использования усиленной электронной подписи при заключении, изменении или прекращении такого договора. При этом необходимые для поступления на работу документы также можно будет предоставлять работодателю в электронном виде.


Теги: Государство, общество и ИТ